boosting your renewal capacity

To meet us

Resourceful, Cross-Border & Border-free 

Managing & Leading

Worldwide Professionnals

Better Together

What you will find in  E | O’ s coaching style:

E

Contagious authenticity

E

A humanistic global approach

E

an obsession for 360° thinking

Céline LALLEMAND : Executive Coaching- Leadership & Changement- Collaboration Internationale- Développement des Talents

The Founder’s word

EIO was founded with one main intention and obsession: supporting professionals in accessing their renewal capacity. In our current world situation, our compliance behaviours get highly solicited. Attention gets focused on our collective efforts for reducing the impact of the pandemic. There is a state of urgency for compliance and defensiveness.

At the same time, looking ahead takes us to see the urge for deep changes in the way we produce value and collaborate. Lack of visibility and confusion are in the way. More than ever we need to access both our wisdom and our more crazy creative dimension.

Associating E with  O !

This is just what EIO can do for you and what we enjoy doing. Accessing your most hidden wise resources and revealing your capacity to focus, to create and to transform the world around you.

Céline Lallemand Williams,

Founder, certified Global Executive Coach (HEC Paris)

Msc in HR Management & Development, MBA from Neoma Business School, B.A(hons) in  Sociology.

Always E and O

Here is E | O ‘s thread! Making opposites meet. Alternating reflection & action. Being inside and outside. Associating wisdom and creativity.

 Associating E with O to update your ressources,  to access the deepest ones, to act  timely and think openly.

Sortir la tête de l’eau

Venez prendre appui pour dé-couvrir

Sortir la tête de l’eau pour choisir les courants, faire le choix conscient d’aller là où l’on sait être à sa juste place, dans la fluidité, sans rigidité et préserver ses énergies…

Ce principe de reprendre contact avec ses fondations est primordial pour rester cohérent dans le temps et solide dans sa rencontre avec le réel et ses aléas.

En vous proposant des temps d’ancrage nous offrons un espace ouvert et sans jugement pour:

  • agir en conscience 
  • actualiser ses talents
  • profiter de véritables moments de récupération.

Le E  de E|O, symbole du Posé et du Stable, ouvre un espace et un temps pour remettre les pendules à l’heure. C’est un temps de digestion et de récupération qui permet d’agir plus consciemment et avec la force de l’intention.

E Symbole du posé et du stable

Capter Décoder Expérimenter

Venez prendre appui pour dé-ranger et participer à l’ordre des choses.

En devenant plus conscient de son potentiel de pluralité, en l’exploitant, ou en le déployant, vous gagnez en pertinence de perception dans les situations et les interactions.

Gagner en amplitude, en ingéniosité et mieux exploiter ses talents dans les situations nouvelles, c’est une des promesses d’E|O.

La dynamique d’adaptation est la marque de fabrique de E|O.

Pour mobiliser et valoriser la diversité qui est en vous, nous utilisons notre amplitude d’expérience et nous entrainons notre flexibilité mentale pour vous aider à capter, détecter et transposer.

C’est là notre différence.

Le O de E|O, symbole du mouvement,  explore avec vous la capacité à accepter le cours des choses, à entrainer sa pluralité de perceptions et à expérimenter différents rapports aux situations.

O SYMBOLE DU COURS DES CHOSES ET DES RéALITES MULTIPLES

Nos spécialités : 

Le Dirigeant

Soutien, développement et accompagnement au changement.

L’équipe dirigeante

Dynamique d’équipe et adaptation aux changements.

Culture managériale

Mise en place et accompagnement d’un dispositif mentorat, facilitation du changement de culture managériale et de la culture d’entreprise.

Pratiques Managériales

Développement des compétences managériales dans les situations de télé-travail, de management à distance, de collaboration interculturelle, de collaboration inter-métier.

Le changement organisationnel

Accompagnement des collaborateurs et des équipes en contexte de réorganisation, croissance ou décroissance.

L’International

Développement des compétences comportementales, accompagnement à l’expatriation.

Gestion des Talents

Rétention, Soin et croissance du Talent.

Our commitment :

La mise à disposition de coachs ressourcés, aux vécus multiples et continuellement engagés dans le questionnement de leurs pratiques et leur éthique.

Le bénéfice de la variété d’un écosystème vivant de partenaires, experts et clients.

Our Partnerships :

Nos Affiliations :

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